CAUSAS PREVIDENCIÁRIAS E TRABALHISTAS

Jocimar Antonio Tasca

Advogado formado em Direito pelas Faculdades Integradas de Ourinhos, SP. Pós-graduado em Direito do Estado (Constitucional, Administrativo e Tributário) pelo PROJURIS. Pós-graduado em Direito e Processo do Trabalho pelo Damásio Educacional. Pós-graduado em Direito e Processo Previdenciário pela Escola Paulista de Direito.



NOSSA HISTÓRIA

Nosso escritório iniciou suas atividades no ano de 2012. Estamos devidamente instalados na cidade de Ourinhos, SP, na Av. Gastão Vidigal, nº 1.055, Jardim Matilde.

Atuamos em todos os seguimentos do Direito Previdenciário, tirando dúvidas e proporcionando aos clientes a maneira mais fácil e hábil a conseguir a tão sonhada aposentadoria, independente se especial, urbana, rural ou híbrida, como também estabelecimento ou restabelecimento de benefícios por incapacidade e pensão por morte.

Atuamos, também, em todos os seguimentos do Direito do Trabalho, proporcionando a todos os clientes a melhor percepção dos seus direitos trabalhistas, bem como, a melhor composição, independente se amigável ou não, a resolver suas questões trabalhistas.


MISSÃO

Proporcionar aos clientes a solução mais eficaz caso a caso, utilizando técnicas inovadoras para a defesa de seus interesses.


VISÃO

Tornar-se um escritório de excelência nos seguimentos do Direito Previdenciário e Trabalhista, observando os valores éticos e responsabilidade social.

Av. Gastão Vidigal, nº 1.055
Jardim Matilde, Ourinhos, SP
Tel.: (14) 3026-6226
Celular: (14) 99799-3893
contato@tascaadvocacia.com.br

Se preferir, envie-nos uma mensagem pelo What´s app

DIREITO PREVIDENCIÁRIO

APOSENTADORIAS


Será que até a reforma da previdência, que se deu em novembro de 2019, você já não adquiriu o tão sonhado direito a aposentadoria, independente se por tempo de contribuição, especial, rural ou híbrida.


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BENEFÍCIOS POR INCAPACIDADE


Define-se Benefícios por Incapacidade, como o próprio nome sugere, àqueles concedidos aos segurados da Previdência Social que apresentam incapacidades, limitações ou restrições em exercer suas atividades laborativas ou habituais que lhe garantam manter sua própria subsistência.

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PENSÃO POR MORTE

A Nova Previdência muda as regras para quem vai receber pensão por morte. O pagamento será de 50% do valor da aposentadoria acrescido de 10% para cada dependente



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BPC - LOAS

O Benefício Assistencial da Lei Orgânica da Assistência Social – LOAS - ou Benefício de Prestação Continuada – BPC é a prestação paga pela previdência social que visa garantir um salário mínimo mensal para pessoas que não possuam meios de prover à própria subsistência ou de tê-la provida por sua família.

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REVISÕES DE BENEFÍCIOS

Quase todas as aposentadorias apresentam problemas, os quais são constatados por meio de cálculos e conferências feitos por um advogado, podendo resultar em várias espécies de revisão, que devem ser corrigidas, como no caso de aposentadoria por idade, as quais podem elevar o coeficiente de 85% para 100%, gerando um fator previdenciário positivo.

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AINDA EXISTEM DÚVIDAS

Caso ainda existam dúvidas ou, caso queira nos contratar para entrarmos com o seu pedido de benefício ou revisão perante o INSS, entre em contato conosco através de nosso e-mail, clicando no botão abaixo. Iremos responder tão logo recebamos sua mensagem.


Fale conosco - clique aqui

DIREITO E PROCESSO DO TRABALHO

Nosso escritório atua há vários anos com alto conhecimento, tanto promovendo reclamações trabalhistas como elaborando defesas, especialmente em casos de:

Atraso de pagamento de salário;
Reconhecimento de vínculo empregatício;
Reconhecimento de vínculo empregatício de sócios de empresa;
Reversão de demissão por justa causa;
Relação de emprego;
Acidente do trabalho;
LER – lesão por esforço repetitivo;
Responsabilidade das empresas, fraudes trabalhistas;
Rescisão indireta do contrato de trabalho;
Rescisão por força maior indevidamente utilizada;
Assédio moral e sexual;
Preconceito e discriminação no ambiente de trabalho;
Adicionais de periculosidade e insalubridade, adicional noturno;
Acúmulo de função e desvio de função;
Férias em dobro;
Horas extras;
Equiparação salarial;
Reintegração de gestantes;
Reintegração de funcionários estáveis;
Estabilidade da gestante;
Participação dos trabalhadores nos lucros e resultados;
Luvas, prêmios e gratificações de função;
Estabilidade;
Rebaixamento de cargo;
Doenças profissionais e doenças no trabalho.


Ainda, atuamos de maneira decisiva na propositura e no acompanhamento de ações trabalhistas, defesas e recursos adotando procedimentos segmentados específicos para assegurar a eficiência e a agilidade que caracterizam nossos serviços, dentre eles: • Elaboração de petição inicial; • Elaboração de defesa; • Instrução processual e audiências; • Atuação em recursos perante os Tribunais.

Atuamos também na defesa de empresas, elaborando contestações e recursos, intermediando acordos, contratos e outros, sendo reconhecido como um dos melhores escritórios de Advocacia Trabalhista e Previdenciário de Ourinhos e região.